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　　紅撲撲的臉龐，一襲白色碎花的茶服，優(yōu)雅地坐在古樸的茶具旁接受記者的采訪時，國家高級茶藝師、陜西百荷福茶文化有限公司負責(zé)人張寧剛剛從在西安舉辦的第十屆中國西部國際茶產(chǎn)業(yè)博覽會上歸來。身為涇陽茯茶和茯茶文化的推廣者、傳播者，她不會錯過每一次宣傳推廣涇陽茯茶的機會。而讓記者感興趣的是，她在今年成為縣總工會茶藝培訓(xùn)協(xié)會的負責(zé)人后，便培訓(xùn)了一批職工茶藝師。

　　縣級工會直接面向基層、聯(lián)系基層、服務(wù)基層，因“事多人少沒錢”，常常難以強力推進工作，為此涇陽縣總工會持續(xù)創(chuàng)新，通過“工會+協(xié)會”模式，著力解決“事多人少無錢”的實際問題，拓寬服務(wù)了職工的渠道和領(lǐng)域。

　　作為全國總工會對口聯(lián)系縣，涇陽縣總工會聚焦“政治引領(lǐng)、組織功能、服務(wù)陣地、制度機制、作用發(fā)揮”五個方面，堅持面向基層，切實加強職工思想引領(lǐng)，建強基層工會組織和職工服務(wù)陣地，廣泛開展勞動和技能競賽，改革創(chuàng)新、增效賦能，有力推進“縣級工會加強年”專項工作破題開局、落地見效，力爭把基層工會組織建設(shè)得更加充滿活力、更加堅強有力。

舉旗鑄魂 以職工思想引領(lǐng)提升服務(wù)高度

　　安吳青年訓(xùn)練班舊址是抗戰(zhàn)時期中共中央青年工作委員會在涇陽縣安吳堡創(chuàng)辦的一所戰(zhàn)時青年干部學(xué)校，先后被命名為陜西省重點文物保護單位和全國青少年教育基地。鮮為人知的是，其中還有一段不能忘記的工運歷史。

　　為了賡續(xù)紅色血脈，重溫中國工運歷史，從年初開始，涇陽縣總工會組織人員深入挖掘安吳青訓(xùn)班職工大隊歷史，整理編撰了《安吳青訓(xùn)班職工大隊資料匯編》，對其舊址進行修繕和廣泛宣傳，產(chǎn)生了深遠影響。目前，安吳青訓(xùn)班職工大隊舊址被陜西省總工會命名為全省職工政治思想教育基地，也成為延安南泥灣勞模工匠學(xué)院、陜西工運學(xué)院的教學(xué)點。

　　整理、恢復(fù)安吳青訓(xùn)班職工大隊舊址，是涇陽縣總工會舉旗鑄魂、強化職工思想引領(lǐng)提升服務(wù)職工高度的一個具體實踐。

　　“縣級工會加強年”專項工作開展以來，涇陽縣總工會堅持把職工思想政治引領(lǐng)作為一項重要的政治責(zé)任，讓“工”字號思想教育工作常做常新，先后開展“中國夢·勞動美”等主題宣傳教育10場次;組織學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述專題學(xué)習(xí)20余次，用黨的創(chuàng)新理論不斷引導(dǎo)廣大職工堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走。

　　他們還依托“勞模創(chuàng)新工作室”“夢桃式班組”等開展職工技能提升活動，承辦咸陽市“勞模林”啟動暨“同植勞模林共圓幸福夢”植樹活動，命名表彰首屆“涇陽工匠”10名，凝聚廣大職工奮進新征程的磅礴偉力。著力推進“書香工會”“職工書屋”建設(shè)，與縣圖書館聯(lián)合開展“流動書車進項目”活動，為全縣重點項目工地500余名農(nóng)民工送去精神“食糧”。扎實開展“黨在我心中、我在職工中，爭做新時代最美工會人”主題系列活動，成立涇陽縣職工志愿服務(wù)隊，先后開展志愿服務(wù)活動50余次。

　　形式有效的主題活動筑起了“連心橋”，提升了服務(wù)職工的新高度，讓職工走出“象牙塔”，提高了“抬頭率”，也讓思想引領(lǐng)工作在職工的廣泛參與下變得“活”起來、“動”起來、“鮮”起來。

固本強基 以基層工會組建延伸服務(wù)長度

　　王橋鎮(zhèn)地處涇陽縣西北部，區(qū)位優(yōu)勢明顯，民營經(jīng)濟發(fā)展迅猛，但職工入會率不高。通過黨建引領(lǐng)促建會、依托行業(yè)抓建會、維權(quán)服務(wù)促建會，基層工會組織增加到20個，較大的冀東海德堡水泥、雅泰乳業(yè)兩家民營企業(yè)工會不但建起來了，而且作用發(fā)揮明顯。

　　王橋鎮(zhèn)人大常委會主任、鎮(zhèn)工會聯(lián)合會主席康勛彬說：“在我們加強基層工會組建過程中，缺人時縣總工會配備了社會化工作者，缺錢時又統(tǒng)一添置了辦公設(shè)備，沒有活動陣地時還幫助建設(shè)活動陣地……”

　　在面向基層多措并舉促建會的同時，涇陽縣總工會及時召開“百日建會”行動，著力推進“雙措并舉、二次覆蓋”，著力推進工會會員實名制認證，目前共建會377家，發(fā)展會員29422人，其中今年新增工會組織34家，認證完成率達到97.2%，居咸陽市之首。

　　讓基層工會強起來的一個重要標志就是：工會服務(wù)陣地首先要強起來�？h總工會堅持“新就業(yè)形態(tài)勞動者在哪里，陣地就建設(shè)在哪里，服務(wù)就跟進到哪里”的要求，推動建設(shè)14個戶外勞動者服務(wù)站點、13個母嬰關(guān)愛室，為環(huán)衛(wèi)工人、快遞小哥、出租車司機及交巡警等戶外勞動者搭建起了“街頭之家”，累計為3500多名戶外勞動者提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)。加強鎮(zhèn)辦工會陣地建設(shè)，籌集資金為全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會配備辦公桌椅、電腦、打印機、文件柜、空調(diào)等;充分發(fā)揮職工文化陣地作用，建成職工乒乓球、棋牌、書法紅色文化研究會等6個功能場館，使基層工會的辦公和活動場所面貌大為改觀。同時，為51名新就業(yè)形態(tài)勞動者子女贈送慰問品和價值6100元的子女意外保險，讓他們感受到工會“娘家人”的關(guān)心關(guān)愛。

增效賦能 以文體活動拓展服務(wù)寬度

　　為了擴寬服務(wù)職工的“寬度”，涇陽縣總工會在全市率先推行“工會+協(xié)會”模式，吸納職工作協(xié)、美協(xié)等18個職工協(xié)會入駐縣總工會多功能服務(wù)室，成為開展職工文體活動的主力軍。

　　今年以來，依托各種職工協(xié)會相繼開展全縣職工象棋友誼賽、職工籃球聯(lián)賽、職工乒乓球比賽、工間操比賽、職工“最美勞動者笑臉”主題攝影大賽、“景川農(nóng)業(yè)杯”征文大賽等，參與職工3000人次，極大地豐富了職工的文化生活。開展職工書法、美術(shù)創(chuàng)作、手工藝、茶藝、瑜伽等公益培訓(xùn)班5期，參與職工820人次。開辦涇陽縣“職工大講堂”，分期分批邀請黨史學(xué)者、茯茶傳承人、專業(yè)攝影師為廣大職工授課，累計受益職工600余人次。開展職工書法、美術(shù)創(chuàng)作、手工藝、茶藝、瑜伽等公益培訓(xùn)班5期，參與職工2820人次。成立34個職工愛好群落，參與職工7000余人。

　　涇陽縣職工服務(wù)中心主任王蘭說：“眾人拾柴火焰高。協(xié)會深度參與并發(fā)揮作用，活躍了職工文體活動氛圍，解決了無人組織活動、無場地舉辦活動的問題，擴大了工會組織的影響力和凝聚力。”

　　豐富多彩的文體活動的開展，增強了基層工會的活力，也調(diào)動了職工服務(wù)大局的積極性。今年，涇陽縣總工會聚焦重大項目投資、重點產(chǎn)業(yè)建設(shè)，開展了“四比一建”勞動競賽，全縣企業(yè)共有65個班組、4000余名職工投身其中，提出合理化建議400余條，創(chuàng)造經(jīng)濟效益500余萬元。

　　涇陽縣人大常委會副主任、縣總工會主席吳李兵表示，要以開展“縣級工會加強年”專項工作為契機，深入開展主題教育，著力在增效賦能、強化服務(wù)方面出實招、下功夫，做實叫響工會特色服務(wù)品牌，讓更多職工感受到工會“娘家人”的溫暖關(guān)愛，為奮力建設(shè)中國式現(xiàn)代化涇陽實踐貢獻工會力量。

　　本報記者 閻瑞先