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近年來，中鐵武漢電氣化局城鐵分公司黨委深入貫徹全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，樹立“一切工作到項(xiàng)目”“一切工作到支部”，把“最后一公里”打造成“最優(yōu)一公里”，公司經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)指標(biāo)持續(xù)向好，榮獲全國(guó)市政金杯示范工程、中國(guó)安裝之星、湖北省工人先鋒號(hào)、湖北省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌泉?jiǎng)項(xiàng)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量項(xiàng)目建設(shè)和企業(yè)發(fā)展。

一、與基礎(chǔ)建設(shè)融合，標(biāo)準(zhǔn)化讓項(xiàng)目黨建“實(shí)”起來

按照黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)“一年推廣打基礎(chǔ)、兩年深化出成效、三年全面上臺(tái)階”的要求，公司黨委全力推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。

一是組織體系設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化。公司黨委堅(jiān)持“四同步、四對(duì)接”，以擴(kuò)大黨組織覆蓋和黨的工作覆蓋為著力點(diǎn)，優(yōu)化組織設(shè)置，做到應(yīng)建盡建、設(shè)置規(guī)范、調(diào)整及時(shí)、體制明晰；以增強(qiáng)項(xiàng)目黨支部班子整體功能為著力點(diǎn)，選優(yōu)配強(qiáng)項(xiàng)目黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨支部書記。創(chuàng)建“示范黨支部”，推進(jìn)項(xiàng)目黨支部分類定級(jí)和晉位升級(jí)。

二是黨員教育管理標(biāo)準(zhǔn)化。以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為著力點(diǎn)，整理25項(xiàng)發(fā)展黨員工作流程。強(qiáng)化黨員日常教育管理，全過程、多形式培養(yǎng)“三懂三會(huì)三過硬”復(fù)合型黨務(wù)人才，每年至少組織一次黨組織書記、黨務(wù)干部培訓(xùn)班，組織發(fā)展對(duì)象、黨務(wù)工作者參加湖北省國(guó)資委等各類培訓(xùn)班，累計(jì)培訓(xùn)150余人次。

三是黨內(nèi)組織生活標(biāo)準(zhǔn)化。以增強(qiáng)項(xiàng)目黨組織生機(jī)活力為著力點(diǎn)，建立、規(guī)范各類制度模板14項(xiàng)，制定《項(xiàng)目黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》。深入項(xiàng)目開展“一對(duì)一”黨建培訓(xùn)，為基層黨務(wù)工作人員快速上手提供了“參考書”。

四是工作保障標(biāo)準(zhǔn)化。推進(jìn)項(xiàng)目黨員活動(dòng)室規(guī)范建設(shè)，規(guī)定面積、硬件配置、標(biāo)牌設(shè)置，確保功能完備，制度完善。以保證基層黨建工作正常開展為著力點(diǎn)，落實(shí)項(xiàng)目黨組織書記與項(xiàng)目經(jīng)理“同職級(jí)同待遇”。

五是檢查考核標(biāo)準(zhǔn)化。制定《黨建工作責(zé)任制考核方案》，通過書記述職、查閱資料、個(gè)別訪談、日常表現(xiàn)、群眾測(cè)評(píng)等，對(duì)項(xiàng)目黨建工作綜合評(píng)價(jià)，與項(xiàng)目班子成員績(jī)效掛鉤，有效發(fā)揮黨建考核“指揮棒”“風(fēng)向標(biāo)”作用。

二、與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)融合，品牌化讓項(xiàng)目黨建“亮”起來

公司黨委聚焦項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作，發(fā)揮典型示范作用，推進(jìn)“黨建品牌化建設(shè)”。圍繞武漢、紹興、鄭州等重點(diǎn)工程項(xiàng)目，先后培育推廣了“精品工程”“黨員創(chuàng)效先鋒隊(duì)”等4個(gè)特色項(xiàng)目黨建品牌，做到了一個(gè)支部一個(gè)堡壘，一名黨員一面旗幟。

一是融入決策樹品牌。公司黨委融入中心展作為，修訂《項(xiàng)目黨組織議事規(guī)則》等辦法，明確項(xiàng)目“三重一大”事項(xiàng)的決策要履行黨組織前置研究程序，規(guī)定具體范圍和清單，切實(shí)把方向、管大局、保落實(shí)。

二是融入生產(chǎn)樹品牌。各基層黨組織圍繞急難險(xiǎn)重任務(wù)，組織黨員深入開展“工程項(xiàng)目黨旗紅”“崗位技能比武”等特色主題活動(dòng)。“樣板引路、質(zhì)量先行”，鑄造精品，推廣全線。在武漢地鐵5號(hào)線等27個(gè)項(xiàng)目打造“首件樣板”，與業(yè)主單位聯(lián)創(chuàng)共建質(zhì)量觀摩活動(dòng)20余次，取得供電、風(fēng)水電、信號(hào)專業(yè)工藝質(zhì)量提升成果60余項(xiàng)，工程質(zhì)量水平有了質(zhì)的提升。

三是融入雙創(chuàng)樹品牌。各基層項(xiàng)目黨組織在緊密融入創(chuàng)新創(chuàng)效中精準(zhǔn)發(fā)力，組建“黨員創(chuàng)效管理先鋒隊(duì)”，深入21個(gè)項(xiàng)目開展“一對(duì)一”管理創(chuàng)效活動(dòng)。通過項(xiàng)目黨員創(chuàng)效活動(dòng)室、創(chuàng)效專題黨課、黨員“三亮”等方式，形成《提高疏散平臺(tái)安裝一次性合格率》QC課題等一系列成果。

三、與思想文化融合，多樣化讓項(xiàng)目黨建“活”起來

公司黨委以多種形式開展現(xiàn)場(chǎng)思想文化教育工作，并把教育成果轉(zhuǎn)化為強(qiáng)大的精神動(dòng)力，助力項(xiàng)目黨建“活”起來。

一是黨員教育管理多樣化。項(xiàng)目黨組織扎實(shí)開展黨員教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)和發(fā)展黨員工作。搭建“黨員云活動(dòng)室”，通過網(wǎng)絡(luò)授課、視頻觀看，微信推送、黨史誦讀等方式，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論進(jìn)一線、進(jìn)班組、進(jìn)頭腦。組織開展“我講黨史”專題黨課、黨史知識(shí)競(jìng)賽、基層黨建工作交流會(huì)等。開展“紅色關(guān)愛”慰問困難黨員和“我為群眾辦實(shí)事”，激發(fā)項(xiàng)目黨員履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為的內(nèi)生動(dòng)力。

二是現(xiàn)場(chǎng)思想工作多樣化。各項(xiàng)目黨組織按標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一規(guī)范辦公駐地，做好工地形象建設(shè)。圍繞武漢、紹興、鄭州等項(xiàng)目，致力講好企業(yè)故事，大力宣傳企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任、擔(dān)當(dāng)作為、合創(chuàng)文化建設(shè)等典型事例，深入挖掘基層先進(jìn)典型人物和事跡，實(shí)施“幸福之家十個(gè)一工程”，開展“員工夜校”“職工書屋”“心靈驛站”，組織項(xiàng)目員工參加書畫攝影展、體育比賽等，企業(yè)凝聚力和品牌影響力不斷提升。

三是黨風(fēng)廉政教育多樣化。項(xiàng)目黨組織抓好工程項(xiàng)目廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控，強(qiáng)化對(duì)項(xiàng)目班子成員和關(guān)鍵崗位人員的廉潔從業(yè)教育，開展案例警示教育、創(chuàng)建“廉潔示范點(diǎn)”，項(xiàng)目廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控排查45次，班子成員和關(guān)鍵崗位人員手寫《廉潔從業(yè)承諾書》412份，開展廉潔談話316人次，為工程項(xiàng)目?jī)?yōu)質(zhì)、高效、按期交付筑牢了“廉潔之堤”。

高質(zhì)量項(xiàng)目黨建，煥發(fā)出基層項(xiàng)目的勃勃生機(jī)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，進(jìn)一步深化新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)黨建工作，把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)更精準(zhǔn)地落實(shí)到項(xiàng)目管理的各環(huán)節(jié)、全過程，用高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量項(xiàng)目建設(shè)。（中鐵武漢電氣化局城鐵分公司  潘星）