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您當(dāng)前的位置:首頁 > 工會 > 基層工會 “鼓”足發(fā)展“工”力量——陜鼓集團(tuán)工會助力企業(yè)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力紀(jì)實(shí)
2024-09-09 11:17:47來源:陜工網(wǎng)—陜西工人報(bào)
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  “在綠色轉(zhuǎn)型方面,陜鼓集團(tuán)能量回收機(jī)組每年可為用戶節(jié)約用能成本累計(jì)上百億元,機(jī)組效率最高達(dá)94%,處于國際領(lǐng)先水平……”7月20日,在中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會主辦的“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神,發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,推進(jìn)中國式現(xiàn)代化”企業(yè)大講堂中,陜鼓集團(tuán)黨委書記、董事長、陜鼓動力董事長李宏安在作主題分享時(shí)說。

  作為一家有著56年能源發(fā)展基因、長期深耕于分布式能源領(lǐng)域的企業(yè),陜鼓集團(tuán)將世界一流的壓縮空氣儲能技術(shù)與獲得中國工業(yè)大獎(jiǎng)的能源互聯(lián)島技術(shù)結(jié)合,創(chuàng)新形成了低碳節(jié)約智慧的EISS4.0能源互聯(lián)島方案,服務(wù)流程工業(yè)、智慧城市、“一帶一路”等各領(lǐng)域用戶,不斷激發(fā)新能源領(lǐng)域創(chuàng)新動能。

  “創(chuàng)新是集團(tuán)發(fā)展的重要驅(qū)動力。圍繞這一核心命題,陜鼓集團(tuán)工會著力搭建競賽平臺、創(chuàng)新平臺、成長平臺等,組織動員職工積極投身發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。”9月2日,陜鼓集團(tuán)工會主席常軍利在接受記者采訪時(shí)表示。

比出“加速度” 賽出“強(qiáng)動力”

  一聲令下,萬馬奔騰。如何更好激發(fā)廣大職工的生機(jī)活力和內(nèi)生動力,讓“千里馬”蹄疾步穩(wěn)?

  鋪設(shè)好“跑道”,是萬馬競相奔騰的前提。在陜鼓集團(tuán)“歸零賽馬”機(jī)制的基礎(chǔ)上,為充分激發(fā)基層分會活力,陜鼓集團(tuán)工會建立了基層分會賽馬機(jī)制。同時(shí),構(gòu)建勞動技能競賽體系,實(shí)現(xiàn)以競賽促市場、促運(yùn)營、促生產(chǎn)、促安全、促效益,在公司掀起了比干勁、賽貢獻(xiàn)、爭做陜鼓奮斗者的高潮。

  “在勞動競賽的舞臺上,以業(yè)績論英雄、憑實(shí)力見高下,只要向前沖,人人都有出彩的機(jī)會。”4月28日,田鵬斌捧著勞動競賽銷售回款“一等獎(jiǎng)”榮譽(yù)證書,欣喜之情溢于言表。憑借著銷售訂貨計(jì)劃和回款計(jì)劃完成率與完成量,他不僅完成了業(yè)績目標(biāo),還獲得工會頒發(fā)的2024年度陜鼓集團(tuán)營銷線“一季度開門紅”勞動競賽榮譽(yù)證書,并收到5000余元的獎(jiǎng)勵(lì)金。物質(zhì)和精神上的雙重激勵(lì),給了他實(shí)實(shí)在在的正向反饋,奔頭有了,干勁兒也更足了。

  量化考核、積分排名、即時(shí)激勵(lì)……在陜鼓,得益于勞動競賽的火熱開展,在濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)風(fēng)氣和干事創(chuàng)業(yè)氛圍熏陶下,像田鵬斌這樣的陜鼓奮斗者有很多。

  “為加快推廣陜鼓能源互聯(lián)島EISS4.0系統(tǒng)解決方案,我們以職業(yè)能力提升為導(dǎo)向,以工作業(yè)績?yōu)橹攸c(diǎn),圍繞公司重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重大項(xiàng)目,與各‘馬隊(duì)’、各條線聯(lián)合,深入開展勞動和技能競賽。”常軍利說,聚焦企業(yè)主責(zé)主業(yè),是工會組織開展各項(xiàng)勞動和技能競賽的重要內(nèi)核。

  今年以來,陜鼓集團(tuán)工會圍繞“奮戰(zhàn)一季度爭創(chuàng)開門紅”“大干30天沖刺雙過半推動發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力”“大干129、誓奪全年目標(biāo)”等主題,結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo),緊扣年度經(jīng)營指標(biāo),組織工程、生產(chǎn)、質(zhì)量、服務(wù)等各“馬隊(duì)”、業(yè)務(wù)條線積極開展系列勞動競賽二十余次,累計(jì)參與近3000人次。為激勵(lì)廣大職工勞動熱情,集團(tuán)工會還制定了激勵(lì)辦法,加大對基層工會勞動競賽的支持力度。

  同時(shí),工會還為在勞動競賽中獲得榮譽(yù)的團(tuán)體和個(gè)人制作獎(jiǎng)牌,送到部門和個(gè)人手上。對于在市場突破中取得優(yōu)異成績的銷售人員,工會還安排專人將感謝信和慰問品送到銷售人員家里,用周到的保障和十足的誠意,向那些為企業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)的職工表達(dá)肯定及重視,在企業(yè)內(nèi)部營造踏實(shí)肯干、樂于奮斗的工作氛圍。

平臺“組合拳” 激發(fā)“新活力”

  平臺“新新向榮”,浪潮奔涌正盛。創(chuàng)新創(chuàng)效線上平臺、技能大師工作室、勞模創(chuàng)新工作室、職工創(chuàng)新工作坊、創(chuàng)新愛好者俱樂部……陜鼓集團(tuán)工會打出創(chuàng)新平臺建設(shè)“組合拳”,不斷釋放并擴(kuò)大“1+1>2”的協(xié)同效應(yīng)。

  前不久,人力資源和社會保障部、財(cái)政部發(fā)布《關(guān)于公布2023年國家級高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室項(xiàng)目單位備案名單的通知》,陜鼓動力李新春技能大師工作室入選“國家級技能大師工作室”。

  這個(gè)31人的團(tuán)隊(duì),何以摘得國家級榮譽(yù)?

  “當(dāng)前傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提質(zhì)轉(zhuǎn)型,新興產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,只有不斷創(chuàng)新,才能有效應(yīng)對市場需求的新變化與技術(shù)更迭帶來的新挑戰(zhàn)。”在用戶項(xiàng)目現(xiàn)場,工作室?guī)ь^人、全國勞模、陜鼓首席技師李新春正和團(tuán)隊(duì)成員對機(jī)組設(shè)備進(jìn)行安裝調(diào)試。近年來,工作室完成創(chuàng)新改革項(xiàng)目和合理化建議500余項(xiàng),為推動機(jī)械工業(yè)科技進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。

  在李新春的帶領(lǐng)下,工作室先后攻克了TRT“靜葉零關(guān)閉”、大型機(jī)組軸系快速對中等難題,并孵化出了1個(gè)市級“高技能人才工作室”、1個(gè)公司級“創(chuàng)新標(biāo)桿工作室”。如今,該工作室已成為陜鼓向分布式能源系統(tǒng)解決方案商和系統(tǒng)服務(wù)商轉(zhuǎn)型實(shí)踐中的一面旗幟。

  “工會通過打造多元化的創(chuàng)新平臺,引導(dǎo)職工創(chuàng)新成果由重?cái)?shù)量向重質(zhì)量、重效益轉(zhuǎn)變,鼓勵(lì)職工立足崗位創(chuàng)新創(chuàng)效。”常軍利說。

  平臺“多點(diǎn)開花”,激活創(chuàng)新“一池春水”。

  除了依托工作室開展技術(shù)攻關(guān)、科技創(chuàng)新之外,集團(tuán)工會還打造了創(chuàng)新愛好者俱樂部,吸納創(chuàng)新愛好者會員853人,組織創(chuàng)新愛好者交流會、創(chuàng)新“一幫一”等各類活動。隨著俱樂部發(fā)展擴(kuò)大,創(chuàng)新力量也持續(xù)增強(qiáng)。

  “好點(diǎn)子”結(jié)出創(chuàng)效“金果子”。以唐正鋼勞模創(chuàng)新工作室為例,工作室各成員每年合計(jì)產(chǎn)出30余項(xiàng)創(chuàng)新成果,這些成果每年可為企業(yè)降本增效、創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益200多萬元。

  “目前,我們正著手建設(shè)勞模工匠數(shù)智化創(chuàng)新中心,加強(qiáng)智能化創(chuàng)新成果展示,為下一步創(chuàng)建國家級勞模創(chuàng)新工作室蓄力。”常軍利說。

班組“小細(xì)胞” 釋放“大能量”

  班組是企業(yè)的細(xì)胞,是最基本的生產(chǎn)單元,也是所有工作落實(shí)落地的關(guān)鍵一環(huán)。如何激發(fā)班組細(xì)胞的活力因子,釋放推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的澎湃能量?這其中,加強(qiáng)班組建設(shè)是重中之重。

  7月18日,陜鼓集團(tuán)首屆班組建設(shè)擂臺賽復(fù)賽在代王工作區(qū)舉辦,56個(gè)班組建設(shè)故事在臺上一一呈現(xiàn),展現(xiàn)班組成員奮力拼搏、積極向上的精神風(fēng)貌。

  “我們有多項(xiàng)技術(shù)成果申報(bào)專利,實(shí)現(xiàn)了班組的降本增效。”比賽現(xiàn)場,陜鼓動力總裝車間包裝設(shè)計(jì)班班長李蕊在分享經(jīng)驗(yàn)時(shí)說道。該班組主要負(fù)責(zé)透平設(shè)備的包裝設(shè)計(jì)工作,肩負(fù)著將設(shè)備安全可靠完好交付用戶的使命。

  選手們通過“限時(shí)演講+PPT”的形式,講述了各自在班組建設(shè)工作中的具體成效,分享了班組在特色文化、業(yè)務(wù)亮點(diǎn)、提質(zhì)增效、安全生產(chǎn)、人才培養(yǎng)等方面的優(yōu)秀做法。

  “此次參賽,不僅是對自身綜合能力的鍛煉,也學(xué)到了很多班組建設(shè)的有效經(jīng)驗(yàn)和管理知識,今后要應(yīng)用到班組管理實(shí)踐中去。”章丘氣體運(yùn)行丙班班長許彬在臺下認(rèn)真聽取選手的分享,要點(diǎn)部分還做了筆記。

  “班組強(qiáng),則陜鼓強(qiáng)。”常軍利說。此次舉辦的首屆班組建設(shè)擂臺賽,是陜鼓集團(tuán)對班組建設(shè)成果的一次檢閱,是推進(jìn)班組建設(shè)工作的一次具體實(shí)踐,是展示基層班組風(fēng)采的一次有益嘗試。

  精益管理,制度先行。陜鼓集團(tuán)工會緊跟企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,制定下發(fā)了《陜鼓集團(tuán)班組建設(shè)指導(dǎo)方案》,指導(dǎo)基層班組建設(shè)。同時(shí),作為全國機(jī)械行業(yè)班組長培訓(xùn)基地,結(jié)合企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的需求,有針對性地對公司范圍內(nèi)的生產(chǎn)型、項(xiàng)目型、職能型班組長進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)班組長的綜合能力。另外,陜鼓連續(xù)三年舉辦“陜鼓杯”西北地區(qū)機(jī)械行業(yè)班組長管理技能大賽,為西北地區(qū)的廣大“兵頭將尾”搭建了一個(gè)開闊視野、展示風(fēng)采、促進(jìn)交流的舞臺。

  常軍利表示,接下來,集團(tuán)工會將進(jìn)一步加強(qiáng)對產(chǎn)業(yè)工人新技術(shù)、新工藝、新技能的培養(yǎng),夯實(shí)工匠人才隊(duì)伍建設(shè),不斷激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)造活力,團(tuán)結(jié)動員廣大職工為建設(shè)世界一流智慧綠色能源強(qiáng)企而不懈奮斗。

  本報(bào)記者 寧黛艷

記者手記

  從一家生產(chǎn)壓縮機(jī)、鼓風(fēng)機(jī)的單一產(chǎn)品制造商,發(fā)展成為分布式能源領(lǐng)域系統(tǒng)解決方案商和系統(tǒng)服務(wù)商,業(yè)務(wù)覆蓋全球100多個(gè)國家和地區(qū)。在陜鼓的轉(zhuǎn)型之路上,創(chuàng)新扮演了重要角色。

  那么,如何調(diào)動廣大職工的創(chuàng)新創(chuàng)造熱情?陜鼓集團(tuán)工會用多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)給出了自己的答案:用好的機(jī)制激勵(lì)人,建好的平臺成就人。

  積分量化考核、即時(shí)激勵(lì)機(jī)制、搭建成長平臺……陜鼓集團(tuán)工會通過一系列卓有成效的工作,讓干事創(chuàng)業(yè)成為廣大職工的行動自覺,讓矢志創(chuàng)新成為工作常態(tài),讓奮斗拼搏成為人生狀態(tài)。




責(zé)任編輯:胡睿琳

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