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　　今年以來(lái)，中鐵二十局集團(tuán)公司黨委圍繞學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開(kāi)新局目標(biāo)，組織黨員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)、專題研討、現(xiàn)場(chǎng)悟?qū)W，開(kāi)展心得交流、知識(shí)競(jìng)賽、詩(shī)詞誦讀、書畫展覽等活動(dòng)，各級(jí)工會(huì)重點(diǎn)落實(shí)了“我為職工辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，有力促進(jìn)了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。讓我們看看他們有哪些好做法、好經(jīng)驗(yàn)。

　　問(wèn)：李主席您好!請(qǐng)談?wù)勀銈冊(cè)邳h史學(xué)習(xí)教育中的基本做法?

　　李勝義：今年的黨史學(xué)習(xí)教育，集團(tuán)公司黨委做了詳盡部署，制定了推進(jìn)計(jì)劃，按時(shí)間節(jié)點(diǎn)抓好落實(shí)。計(jì)劃分三個(gè)階段進(jìn)行：第一階段從3月中旬到“七一”慶祝大會(huì)，重點(diǎn)安排了專題學(xué)習(xí)、專題宣講、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、專題組織生活會(huì)、專題讀書班等;第二階段從“七一”慶祝大會(huì)到十九屆六中全會(huì)，重點(diǎn)安排了“七一”慶�；顒�(dòng)、群眾性主題教育活動(dòng)、專題黨課、主題黨日活動(dòng)、專題學(xué)習(xí)、專題宣講、典型選樹(shù)等;第三階段從十九大六中全會(huì)到黨史學(xué)習(xí)教育總結(jié)大會(huì)，重點(diǎn)安排了專題學(xué)習(xí)、專題民主生活會(huì)、總結(jié)大會(huì)、總結(jié)成效等。在整個(gè)安排中，把四史(黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史、社會(huì)主義發(fā)展史)學(xué)習(xí)、“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等工作貫穿始終。

　　問(wèn)：你們又是如何將黨史學(xué)習(xí)教育貫穿在“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)全過(guò)程的?

　　李勝義：作為集團(tuán)工會(huì)，我們主要從七個(gè)方面將黨史學(xué)習(xí)教育貫穿在“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)全過(guò)程：一是基層項(xiàng)目建家建線幫扶，二是積極維護(hù)職工權(quán)益，三是落實(shí)職工集體福利制度，四是開(kāi)展“四送”活動(dòng)，五是關(guān)心關(guān)愛(ài)青年職工，六是關(guān)注職工心理健康，七是搭建職工文體活動(dòng)平臺(tái)。

　　問(wèn)：你們工會(huì)的這七項(xiàng)舉措很扎實(shí)，您能具體介紹一下情況嗎?

　　李勝義：可以。建家建線工作已經(jīng)成為我們的一項(xiàng)品牌工作，主要針對(duì)艱苦和重難點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行幫扶。兩級(jí)工會(huì)以基層項(xiàng)目的職工需求為導(dǎo)向，拾遺補(bǔ)缺做好職工生活線、文化線、衛(wèi)生保障線建設(shè)，集團(tuán)工會(huì)和工程公司工會(huì)每年拿出一定資金，改善一線職工生產(chǎn)生活條件，為職工營(yíng)造體面勞動(dòng)、快樂(lè)工作的環(huán)境。今年集團(tuán)工會(huì)已撥付200萬(wàn)元專項(xiàng)資金，完成好這項(xiàng)工作。

　　維護(hù)好職工權(quán)益是集團(tuán)工會(huì)的重點(diǎn)工作，我們主要以督促檢查基層職工的工資是否足額及時(shí)發(fā)放和五險(xiǎn)一金是否按時(shí)繳納為抓手，保障職工的核心利益不受侵犯。對(duì)職工休息休假問(wèn)題，集團(tuán)工會(huì)監(jiān)督基層采用輪休、冬休、未休補(bǔ)償?shù)确绞铰鋵?shí)職工的休息休假制度。落實(shí)職工民主權(quán)益，主要是堅(jiān)持規(guī)范召開(kāi)兩級(jí)工會(huì)雙代會(huì)、落實(shí)職工集體合同、企務(wù)公開(kāi)制度等，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展一直是集團(tuán)工會(huì)的目標(biāo)和任務(wù)。

　　落實(shí)職工集體福利制度，集團(tuán)工會(huì)下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)職工集體福利的通知》，要求基層工會(huì)在職工生日、結(jié)婚、生育、生病、退休、去世等重要時(shí)刻送去工會(huì)組織的關(guān)懷和溫暖，要在國(guó)家法定節(jié)假日向會(huì)員送去工會(huì)組織的關(guān)心和慰問(wèn)。根據(jù)職工反映，今年他們得到的實(shí)惠和感受到工會(huì)的溫暖比以往都多。

　　除了傳統(tǒng)“四送”活動(dòng)外，還增加了兩項(xiàng)，送文化下基層和送慰問(wèn)到海外活動(dòng)。集團(tuán)工會(huì)每年安排3-5期專題講座到基層，撥出30多萬(wàn)元�？顬榛鶎庸�會(huì)職工書屋添置圖書;目前，在海外10多個(gè)國(guó)家有工程項(xiàng)目，受新冠疫情影響，海外職工和家屬思想壓力很大，針對(duì)這一情況，集團(tuán)工會(huì)適時(shí)開(kāi)展了“海外職工蛋奶工程”“海外職工家屬座談會(huì)”、中秋慰問(wèn)海外職工家屬等活動(dòng)。

　　針對(duì)青年職工流動(dòng)大、交友難等問(wèn)題，兩級(jí)工會(huì)與團(tuán)委聯(lián)合舉辦不同形式的青年聯(lián)誼會(huì)，為他們提供交友平臺(tái)，對(duì)有婚約的青年職工，為他們籌辦集體婚禮，因疫情影響，今年的交友活動(dòng)均為較小范圍，青年職工集體婚禮正在積極籌辦中。

　　持續(xù)關(guān)注職工心理健康。由于工作特點(diǎn)，導(dǎo)致部分職工工作壓力大、兩地分居等問(wèn)題出現(xiàn)，個(gè)別職工隨之出現(xiàn)心理障礙，兩級(jí)工會(huì)適時(shí)開(kāi)展心理疏導(dǎo)，對(duì)他們進(jìn)行幫扶，解決他們的后顧之憂。這項(xiàng)工作獲得中國(guó)鐵建工會(huì)十佳特色工作，現(xiàn)已在全集團(tuán)范圍推廣。

　　搭建職工文體活動(dòng)平臺(tái)方面，集團(tuán)工會(huì)非常重視職工的興趣愛(ài)好，為他們搭建才能展示平臺(tái)。成立了職工文協(xié)和火車頭體協(xié)，每年舉辦職工書畫展、職工文學(xué)征文、詩(shī)歌家書征文、讀書心得評(píng)比、職工悅讀會(huì)等文化活動(dòng)，輪換舉辦職工羽毛球、乒乓球、籃球、圍棋等體育比賽。今年已舉辦了慶祝“中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年”暨“喜迎十四運(yùn)鐵軍展風(fēng)采”迷你馬拉松賽、“百年黨慶·手談致敬”職工圍棋賽、“大國(guó)頂梁柱·永遠(yuǎn)跟黨走”音樂(lè)詩(shī)詞征文、“同心向黨·五彩抒”職工書畫攝影展等活動(dòng)，目前，正在籌劃“我心向黨·羽你同行”第六屆職工羽毛球比賽。

　　問(wèn)：非常感謝您在百忙之中接受我的專訪。您談的這些，讓我對(duì)集團(tuán)工會(huì)工作有了更深了解，也讓我感受到了你們?cè)谯`行以人為本理念、倡議企業(yè)與職工同呼吸共命運(yùn)的重要性，同時(shí)，感受到筑路人為祖國(guó)建設(shè)事業(yè)付出的艱辛和努力，同時(shí)感受到建筑央企走向海外搏擊市場(chǎng)的不易。

　　李勝義：不客氣。作為一家大型央企的工會(huì)組織，這些都是我們的使命擔(dān)當(dāng)。在以后的日子里，我們將堅(jiān)持深入基層、深入職工，為職工群眾說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事，充分發(fā)揮工會(huì)組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。□李社寧