案例:趙某為某企業(yè)職工,已依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并累計(jì)繳費(fèi)5年。李某為趙某表弟,在某企業(yè)上班已參加失業(yè)保險(xiǎn)并累計(jì)繳費(fèi)2年。2019年5月,趙某和李某同時(shí)考取了企業(yè)人力資源管理師三級(jí)證書。2019年10月,趙某約李某一起前往參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。結(jié)果李某和趙某都符合申領(lǐng)條件。
點(diǎn)評(píng):在此案例中,趙某、李某都符合申領(lǐng)條件。
主要理由:根據(jù)《人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持參保職工提升職業(yè)技能有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部發(fā)〔2017〕40號(hào))規(guī)定,對(duì)參加失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)3年及以上,自2017年1月1日起取得初、中、高級(jí)職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的企業(yè)職工,可按初級(jí)工1000元、中級(jí)工1500元、高級(jí)工2000元的上限標(biāo)準(zhǔn)申領(lǐng)補(bǔ)貼。為進(jìn)一步發(fā)揮政策效應(yīng),激勵(lì)參保職工提升技能,根據(jù)《人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)工業(yè)和信息化部關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位的通知》(人社部發(fā)〔2019〕23號(hào))規(guī)定,自2019年1月1日至2020年12月31日,放寬技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件,由企業(yè)在職職工參加失業(yè)保險(xiǎn)36個(gè)月及以上放寬至參保12個(gè)月及以上。職工可在取證之日起12個(gè)月內(nèi),到本人失業(yè)保險(xiǎn)參保地失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)補(bǔ)貼。
李某、趙某在2019年1月1日至2020年12月31日內(nèi)取得相應(yīng)資格證書,并已參保繳費(fèi)滿12個(gè)月,故符合技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件!跖髓磋
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